Référent Prévention Jeunesse F/H

L'entreprise

L’Esprit “Synergie” est né il y a 14 ans et s’est forgé au fur et à mesure des aventures et des rencontres. Notre conviction s’appuie sur le fait que chacun a un talent qui ne demande qu’à être révélé en proposant de vrais parcours d’épanouissement individuels et collectifs.
Cette aventure est avant tout une aventure humaine et collective, qui permet aux personnes qui croisent nos chemins de construire ensemble leur futur.

Description du poste

Vous êtes à la recherche d’un vrai challenge professionnel et vous souhaitez vous investir dans le développement d’une dynamique d’actions axées sur la prévention et l’animation jeunesse, venez nous rejoindre en intégrant une Maison pour Tous et/ou un Centre Social, basée sur Marseille et assurer une mission socio-éducative dans le cadre du projet en direction des publics jeunes 11-25 ans.

Placé(e) sous l’autorité de la Direction de la Maison pour Tous et/ou du Centre Social, vous êtes au quotidien chargé de l’organisation et l’animation d’actions contribuant à la dynamique socio-éducative du territoire.

PRINCIPALES MISSIONS

• Aller à la rencontre des jeunes sur la zone de vie sociale (filles et garçons 11/18 ans) et notamment celles et ceux qui sont le plus éloignés des dispositifs socio-éducatifs existants

• Élaborer et animer le projet d'animation prévention jeunesse en référence au projet social et aux problématiques du territoire en lien avec l'Animateur Jeunesse et la Référente Enfance Jeunesse et en concertation avec le responsable de la structure.

• Accueillir et animer un public de jeunes de 11 à 25 ans

• Être en lien le partenariat local et pluridisciplinaire

• Assurer la gestion administrative, financière et matérielle de son activité

• Participer et contribuer à l'animation globale de la structure

Profil recherché

• Vous disposez d’un diplôme de niveau III RNCP : DEJEPS, DEES associé à une expérience professionnelle significative auprès d'un public d’adolescents dans le secteur du social et/ou de l’animation en direction des jeunes

• Capacité dans l’organisation d’animation et recueil d’informations

• Connaissances informatiques et des réseaux sociaux

• Concevoir, rédiger, et présenter un programme d’actions innovantes

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et pluri-institutionnelle

• Appétence à « l’aller vers » les jeunes sur leurs lieux de vie

• Générer du partenariat et du travail en collectif

Au delà de ces compétences, nous recherchons des personnes dotées des qualités suivantes :

• Respect du devoir de réserve et de discrétion professionnelle

• Avoir le sens de l’organisation et de l’esprit d’initiative

• Aisance relationnelle

Réf: eec87246-0fd5-4e06-822d-1c8aca5957f3